1、负责办公物资及相关物品的收发台账建立；

2、负责相关商务接待的筹备和进行；

3、负责相关团建活动及大型节日的策划和主持；

4、负责对公司文化的落地践行；

5、公司规章制度的理解和执行。

职位要求：

1、大专及以上学历，25-35岁；

2、有相关行政人事工作经验，性格开朗，积极阳光。

周日休息

1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升、合同、保险等工作；

2、根据公司出勤、休假等考勤制度，负责出勤及休假信息的汇总、统计；

3、负责员工五险一金的办理；

4、负责一些日常行政事务，配合上级做好人事行政方面的工作。

5、负责员工宿舍的安排、管理工作

6、负责公司会议室的安排及公司重大会议的记录工作

7、负责公司后勤管理工作，包括食堂对接、员工入职培训等

岗位职责：

1、负责接转电话，收发信件，公司来访人员日常接待；

2、负责文档资料整理存放，通知发放；

3、负责团建组织及方案制定；

4、负责与广告公司日常对接；

5、负责公司物业费及水电气费缴纳；

6、负责公司员工、工人考勤统计及外出人员管理；

7、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织部门各种活动和会议。

任职资格：

1、年龄23岁—35岁；

2、大专及以上学历，专业不限；

3、会熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；

4、有1年以上行政工作经验者优先；

5、工作细致...

岗位职责：

1、负责接转电话，收发信件，公司来访人员日常接待；

2、负责文档资料整理存放，通知发放；

3、负责团建活动组织及方案策划；

4、负责与广告公司日常对接；

5、负责公司物业费及水电气费缴纳；

6、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备维护管理

7、负责公司员工、工人考勤统计及外出人员管理；

7、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织部门各种活动和会议。

任职资格：

1、年龄24岁—30岁；

2、大专及以上学历，专业不限；

3、会熟练使用Word、Excel、P...

1．负责员工考勤的记录，并定期上报、存档。 

2．负责原始档案的收集、整理、归档及电子档案的建立。

3．负责一般文件的起草和各类文件的管理。

4．各项公司规章制度的监督与执行。

5．参与公司绩效管理、考勤、招聘等工作。

6．协助上司进行内务、安全管理，与其他部门的沟通与协助。

7．会务安排，做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。

8．负责公司快件及传真的收发及传递。

9．参与公司行政、采购事务管理及分发办公用品工作。

10．协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等。

11．对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答咨询及传...

岗位职责：

1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 

任职要求：

1、年龄22-40岁，大专及以上学历；

2、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

3、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

4、熟悉热爱销售工作，敢于挑战困难。

2.、电话接听转接工作，熟悉各部门人员，根据客户需要，主动为其留言，并落实到相关工作人员； 

3、前台传真、信件和快递的接收、发放工作等； 

4、负责办公设备、用品的请领、分发等工作，管理得当，办公用品领用流程化管理； 

5、负责老师们的每个月的课时统计以及排课工作。

6、负责学生平时及周末的上课签到、点名工作。

5、会议室预定的安排、投影仪的管理，纸杯的领用等会议的行政支持； 

6、协助组织公司活动和公司日常事务及其他行政工作。

7、领导安排的其它任务。

8、双休，平时13：30---20：30， 周六周天8：00----1...

岗位职责：

1、负责协助制定公司培训计划，定期组织人员参加培训，评估培训效果；

2、负责管理公司自己的办公平台软件；

3、负责相关活动方案的策划制定、输出、落地执行；

4、负责绩效考核及转正安排相关事宜；

5、完成领导安排的其他事宜。

任职要求：

1、有培训相关工作经验优先

2、性格开朗外向，擅于沟通交流；

3、亲和力强，执行力强，时间观念强；

4、有一定的审美能力，会基本的PS、PPT等；

5、有一定的服务意识，有上进心。

上班时间：

8：30-17:30，单休

1、负责公司行政、后勤管理秩序检查、维护与管理、考核。

2、负责公司固定资产、车辆、保安、保洁等日常管理工作。

3、负责协助电子合同整理、归档等日常管理工作。

4、负责协助公司日常来宾接待。

5、负责协助上级工作，完成领导授权的其他工作。

6、能接受到万盛短期办公。

任职要求：

1、本科及以上学历，专业不限，行政管理、工商管理、酒店管理等相关专业优先；

2、熟悉行政管理、商务礼仪的基础知识理论；

3、良好的横向沟通和纵向沟通能力；

4、办公软件操作熟练，掌握基本办公软件的运用；

5、具备良好的组织、协调能力，较清晰的语言表达能力；

6、仪表端庄，工作主...

2、负责人事档案管理，作息考核；专业人员评级晋升与职称申报；

3、五险一金的办理，文化建设与宣传，疫情防控；

4、招投标工作，含业务来源的各大门户网站信息收集，负责选标与组织投标；

5、各类机构资质、证照及人员资格的注册与变更、年检、继续教育学习。

6、收集行业主管部门的网站信息，转发相关的通知文件并跟踪完成后续工作；

7、领导安排的其他工作。

1、起草和修改报告、文稿，录入文字、复印文件及收发传真；

2、电话接听、转接、记录、反馈；

3、管理档案、通讯录等文件资料；

4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；

5、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；

6、员工考勤统计及外出人员管理。

任职要求：

1、年龄18-35岁，相关专业或有相关经验的优先录取；

2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；

3、具有良好的沟通能力。

薪资待遇：

基本工资加团队绩效奖金

平均工资4000-8000

2、负责新员工的入职培训及加入钉钉、劳动合同签订、续签等相关手续；

3、负责公司办公用品的采购、领取，并做好台账；

4、负责公司合同、印章的管理；

5、负责公司网站更新、管理；

6、负责项目部住宿、办公用品设备、考勤、会议记录、烟酒领取登记、其他福利及固定资产管理工作及公司人文关怀等后勤工作；

7、领导安排的其他事情

1、负责公司汽车业务的内勤工作

2、负责公司日常请款、记账、费用统计、核对、审核请款付款

3、负责创建车辆档案及车辆档案的归档

4、负责部门的所有资料管理，汽车精品用具的管理

5、上级领导安排的其它事宜

任职要求：

1、大专学历以上，限女性，心思细腻（已婚已育优先）

2、3年以上文员经验、汽车行业的可优先考虑

3、电脑熟练，熟练运用excel、word等办公软件

4、对工作态度认真、仔细，有团队精神，服从公司管理

上班时间：8:50--18:00

福利待遇：

公司提供午餐，五险，生日礼金、下午茶、节日礼品、带薪年假、不定期团建活动 等各种福利待遇，

本岗位为单休，介意者...

1、负责公司客户发货整理记录及发放，车辆管理；

2、负责公司内部员工档案的建立与管理，系统人事档案管理；

3、配合自媒体部完善互联网自媒体平台 (微信、公众号、视频号、抖音、小红书等)的内容建设；

4、配合自媒体部做短视频的拍摄和剪辑；

4、负责公司各类培训、会议、活动等组织协调和实施；

5、根据需求制作人事行政相关报表；

6、统计公司职工月考勤；

7、招聘简历筛选工作；

任职要求：

注：认可餐饮行业，认可火锅行业

1、 年龄在22—35岁；大专或以上学历；

2、 有人事行政相关工作经验优先；

3、 有基础的短视频拍摄剪辑经验优先；

4、 不斤斤计较，抗压能力，有较强沟通能...

1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；

2、配合部门经理制定公司行政管理制度并监督执行；

3、为公司所有业务部门提供必要的办公设施及其他后勤支持；

4、负责公司车辆、设备、设施等固定资产的调配及管理；

5、负责办公室其他行政事务。

任职要求

年龄要求： 25-40 岁任职资格

1、行政管理、企业管理等相关专业大专学历；

2、两年以上行政主管工作经验；

3、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；

4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

5、熟练使用办公软件和办公...

1负责片区经理销售的产品所有相关工作的完成；

2处理客户产品订购需求及日常发货；

3与片区经理沟通，促进其负责所在片区的产品销售和回款；

4负责及时做好片区经理产品销售的出库清单、订货计划单及发票等单据，保证客户所订产品的及时供应；

5负责产品资质的更新，准备并寄发片区经理所需要的产品相关的资质证明文件；

6负责登录产品发货明细和回款明细，保证所有账务清晰无遗漏；

7定期与片区经理沟通，激励片区经理销售产品的积极性，保证产品销售任务的达成；

8负责处理片区经理的产品订单，及时发货，重庆市区内的产品订单送货上门；

9完善产品销售回款相关表格、月度总结；

10保持与营...

要求：1.熟悉销售流程；

           2.熟悉产成品生产程序周期及发货流程.

           3.能熟练运用各种办公软件及数据库；

           4.有责任心、仔细、较好的语言沟通能力和协调能力、有较好的信息收集能力

           5.有两年以上汽车制造业销售内勤经验

           6.普通话流利

要求：要有制造业销售内勤工作经验！！！

       为公司招聘人员，性格外向，社交能力强的优先。

任职要求：

1、18-25岁，形象好，气质佳，有招聘经验者优先；

2、热情活泼，性格外向，喜欢与人互动，善于调动气氛；

3、具备良好的团队合作精神；

2、负责商业合同及客户资料的管理及归档；

3、负责招商运营内部物资的管理及领用，项目考勤的管理、监督；

4、负责送报合同的盖章及跟进；

5、负责项目各项表格的使用和数据统计；

6、完成领导交办的其它事项。

岗位要求：

1、大专及以上学历，一年及以上相关工作经验；

2、理解及沟通能力强，做事认真仔细，熟练使用办公软件。

3、能服从公司安排，有一定的抗压能力。

1、收集客户资料，建立和管理客户档案和信息数据库；

2、维护良好的客户关系，掌握客户需求；

3、熟悉公司业务，及时解决客户提出的问题；

4、相关市场讯息的挖掘与整理收集；

5、后续可转岗学习造价，资料制作，招投标等；

6、部门经理交代的其他事务。

任职要求：

1、大专学历以上，专业不限，有1年以上销售经验优先考虑，优秀应届毕业生可优先考虑。

2、具有良好的沟通能力，勤奋上进，具有一定的抗压能力，逻辑思维能力强。