任职要求：

1、亲和力强，具有良好的沟通能力；

2、诚实、实干、责任感强，具有良好的团队合作精神；

3、性格外向，善于与人沟通，语言表达能力强；

4、接受应届毕业生；

5、具有较强竞争意识、目标意识、抗压能力及艰苦奋斗的精神，有积极上进的学习态度和工作意识。

岗位职责：

1、协助总监进行公司客户信息梳理以及产品项目的跟进提醒；

2、协助负责解决与客户合作过程中遇到的问题，积极的提供解决方案；

3、协助部门进行商务拜访和活动，做好任务跟进；

4、根据公司年度发展计划，完成部门任务。

薪资福利：

1、无责底薪4200 +免费提供住宿（三室一厅家电齐全，拎包入住），职位晋升后工资相应提高；

2、...

岗位职责：

1，帮助客户完善保单资料信息，

2，在客户生日或者节日和公司活动的时候通知客户来公司领取礼物，

3，维护好客户的保单售后工作，有效服务好老客户。

要求：

1、男女不限,22-45岁，大专以上学历（优秀者可放宽学历）

2、具备较强的学习能力，能快速掌握专业知识；

5、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心。

工作时间：早上8点半到下午5点，中午休息2小时，周末双休。法定节假日正常休息

ps：只打上班卡，下班时间自由！！！

岗位职责：

1、过滤询盘顾客，简单划分意向类别，建好客户档案，

2、做好重点意向客户向经理转移的工作；

3、客户常规维护：朋友圈点赞留言，朋友圈更新，微信群发，抖音视频发布，1对1固定信息群发，以及抖音等其他平台日常维护；

4、完成订单统计工作，形成统计表；

5、核对发货明细，完结订单确认；

6、上级交办的其他工作。

任职资格：

1、普通话标准；

2、熟练使用办公软件；

3、有执行，能主动完成日常工作。

1.安排部门工作人员服务老客户(安排工作人员，办理新的保单，办理理赔，保单讲解，邀约客户参加答谢宴等等)；

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午5点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

薪资结构：

4000底薪+奖金+高额提成+补贴

有五险一金（商业险+商业养老金）

任职要求:

1.年龄：22周岁--45周岁，可...

1.协助经理制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程；

2.协助对外联络与接待工作；

3.为公司销售部同事提供销售相关的后勤支持；

4.负责公司日常公文事务管理；

5.负责日常票据和合同的打印、归档；

6.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;

7.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

8.上级交办的其他事务。

1、负责每天的采购订单流程办理；

   2、产线易耗辅料采购及跟踪；

   3、每月与供应商对账，催收发票，ERP系统下推发票， 以及更新应付台账；

   4、每月做资金计划，并填写支付单安排付款事宜；

   5、根据销售订单及BOM表更新物料差缺计划；

   6、打印发货产品条码及唛头；

   7、内部资料整理存档工作；

   8、最好具有财务相关知识，以及相关助理工作经验优先。  

要求：年龄35岁以下，大专以上学历。

一、工作内容：为实体店宣传，推广，工作简单轻松，易上手。

二、底薪4500+提成+奖金＋月休4天+大众化公司所有福利，综合薪资7300-15000（试用期底薪3500+所有福利）

三、工作时间: 13:30~17:30 18:30~21:30（7小时工作）

四、年龄22-35岁，男女不限。

公司名称：重庆荣富体育文化传播有限公司

公司详细地址：富力城倾城里1栋21楼（荣富体育）

1、建立客户档案，协助技术做好客户维护；

2、销售合同、报价单、授权制作；

3、负责招标信息的收集、商务标的制作，清单询价、价格整理，电子标书的上传等；

4、依据订单安排及合同执行跟踪，安排发票寄送、签收单回收、未回款催要；

5、每月按时按质提交报告及表格，进行销售数据支持，并对客户异常情况提出预警；

6、做好日常人员管理和业务支持。

7、办公室日常工作；完成公司安排的其他工作

任职要求：

1、普通话标准，有电话销售经验者优先；

2、有较强的服务意识和责任心；

3、具有良好的应变和突发状况处理能力。

4、吃苦耐劳、有责任心、做事严谨负责积进向上；

1、负责协助销售顾问经理完成各项销售工作

2、处理维护客户售后问题。

3、负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜

4、负责向客户提供报价。

5、协调客户仓库交货事宜

6、领导安排的其他事项。

任职要求：三年以上包装行业相关经营者

一、岗位职责：

1、销售资料的收集及整理，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 

2、负责与客户签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售款项。 

3、对客户在商品使用过程中出现的问题、须办理的手续，帮助或联系相关部门或单位妥善解决。

4、完成领导安排的其他工作。

二、任职资格

1、学历或专业：专科及以上学历，市场营销等相关专业毕业。

2、性别及年龄：女性，年龄30岁-45岁之间,已婚已育。

3、经验要求：IT行业，具有一定的直销经验。

4、专业知识及能力：

（1）思维敏捷，严谨细致，良好的写作能力。

（2）熟练使用计算机及操作office...

岗位职责:

1、协助销售主管制定、完善部门管理制度和工作流程。

2、协助销售主管制作销售单据、处理合同文件、整理客户资料等。

3、协助主管维护客户关系，接待客户。

4、客户售后沟通相关工作。

5、领导交办的其他工作。

6、发展方向：①销售助理+销售；②销售助理

任职资格:

1、本科及以上学历，市场营销相关专业，接受优秀应届毕业生。

2、熟练使用办公软件，做事细心，普通话流利。

3、有驾驶证，会开车。

岗位职责：

1、负责日常工作事务，酒店，饭店预定等工作；

2、负责公司商务接待工作；

3、协助处理公司领导安排的日常事务及门店工作；

4、会办公软件，协助处理日常行政事务；

5、负责完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、年龄25-38岁，高中及以上学历，五官端正；

2、了解一定商务接待礼仪，具有一定的服务意识；

3、具有很强的责任意识、敬业精神，诚实，稳重。

1.销售数据统计、分析；

2.协助主管领导处理其他事务。

岗位要求：

1.大专以上学历，有一定的写作能力、医药相关专业；

2.熟练使用办公相关软件；

3.有医药推广企业从业经历优先考虑。

工作内容：

职位主要职责包括：

- 协助销售经理完成销售目标，包括调研客户需求、跟进销售项目、维护客户关系等；

- 根据销售项目情况，制定销售计划，并执行和跟踪销售进度；

- 负责销售资料的整理和归档，以便于后期的销售数据分析；

- 参与销售项目的策划和执行，包括组织销售会议、培训销售技巧等；

- 完成销售经理交办的其他相关工作任务，包括但不限于协助销售团队进行产品介绍、客户回访等。

职位要求：

- 大专及以上学历，1年销售助理工作经验，熟悉销售工作流程；

- 熟悉销售技巧和销售方法，具备一定的销售数据分析能力；

- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够独立完成工作；

- 熟悉合同法法规，...

任职要求：

1、大专及以上学历，年龄25-45岁，男女不限；

2、有相关销售工作经验；

3、能熟练运用基础办公软件；

4、具有较强的沟通协调能力、应变能力；

5、有车辆行驶驾照，会开车。

  工作职责 ： 

1、配合经理完成销售相关工作；

2、维护渠道客户及代理客户，有效沟通后了解客户需求, 寻找销售机会；

3、完成上级领导安排的其他事情；

岗位职责：

1、清理店里清洁；

2、整理店内样品摆放和卖场布置；

3、统计设备进出数据；

4、做好应收款台账、客户信息档案、售前售后回访；

5、独立对产品进行讲解、口头报价、书面报价和方案制作；

6、收集竞争对手产品、价格、市场动态相关信息；

7、完成日、月、季报表制作及汇总工作

8、对潜在客户进行跟进，对已执行项目的客户进行不定时或定时回访；

9、开发新客户；

9、接待展厅参观客户；

10、完成上级领导安排的其它工作。

任职要求：

1、身体160cm以上，男女不限，形象气质佳；

2、大专本科以上学历，普通话流利；

3、具备较强的亲和力；

4、熟悉电脑办公操作，会看图纸和核算尺寸；

5、具...

岗位职责：

1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作；

2、负责对销售订单的审核工作，同时开据出库单；

3、负责销售统计及分析工作，按进做好日报、月报、年报，报销售经理；

4、客户的沟通及公务联络；

5、完成领导交代的其他工作。

6、汽车零部件公司从事过销售内勤者优先。

岗位职责

1、订单处理：协助客户开单、下单，及时下单至采购部门，对订单进行确认，安排发货，跟踪物流；

2、货物管理：库存数据的跟踪统计，及时订货补货，定期整理收发货单据，对系统数据和货物进行盘点，按月上报相关数据；

3、账务管理：月底制作对账函，次月进行回款统计和情况考核跟踪，及时和业务员核对数据，提交对账结果给网点负责人和总部商务运营专员，提醒业务员/客户进行货款跟踪催收；

4、客户接待及管理：解答客户咨询，收集网点及门店客户资料，客户信息，建立客户档案；

5、门店管理：日常办公运营，区域5S管理，卫生维护，公日用品采购，费用报销；对门店仓储区域的货物进行库位管理，保证货物分区清晰，摆放整齐...