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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
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汽车/摩托车
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金融
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消费品
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餐饮/旅游/酒店/生活服务
全部 餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
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医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
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进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

多选

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汇博招聘 重庆招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源专员/助理

人事专员 ¥6~8K/月 (3-4K/月) 沙坪坝区-大学城 经验不限
月薪: ¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪: 3-4K/月

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星禾时代传媒

人事专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 35以下
  • 2人

五险一金 住房补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 一年两次调薪机会 人才奖励奖 每月团建

岗位职责:
岗位职责:


1、执行招聘计划,


2、维护拓展招聘渠道;


3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;


任职要求:


1、年龄20-35岁,学历不限,有一年经验及以上者优先


2、对招聘网站等具有丰富的实践经验;


3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道;


4、具有较强的是非判断能力,逻辑分析能力,够能准确把握好事务的重点。


5. 跟进新员工初期工作进度


薪资待遇:底薪3000加5%提成,综合工资6千至1万上不封顶。实习转正购买五险。

工作内容;主要是为本公司招聘内部人员。

上班时间:早上9点至下午6点,上六休一。

线上高薪人事 ¥5~8K/月 (3-3K/月) 南岸区-南坪 经验不限 今天
月薪: ¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪: 3-3K/月

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重庆耀莱文化传媒

线上高薪人事

  • (底薪:3-3K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人

周末双休 朝九晚五 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1.线上线下挖掘招募有潜力的主播

2、对招募和管理的主播进行日常开播的维护和运营

3、建立并开拓艺人资源库,完成招募目标;

4、跟进艺人的签约和反馈,处理沟通中遇到的问题,并提出解决方案。

任职要求:

1、有经纪人/电销/招生/招聘相关工作经验者优;

2、对直播行业了解较深,对直播行业感兴趣;

3、具备主播达人资源优先考虑。

岗位福利:

时间自由/无试岗期/居家办公/年轻化团队/

人事行政经理 ¥10~15K/月 江北区-红旗河沟 经验≥10年 11:59

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重庆医康桥数字科技

人事行政经理

  • ¥10~15K/月
  • 江北区-红旗河沟
  • 10年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

朝八晚五 五险 提供餐补 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
一)岗位职责:

1.根据公司发展战略和人力资源发展规划,建立并完善公司薪酬和绩效管理体系。

2.根据公司发展战略目标拟定薪酬和绩效发展规划。

3.制定公司人力资源的战略规划,并监督执行,负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。

4.根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划,参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。

5.编制公司年度薪酬预算方案。

6.制定公司年度分配方案,通过奖金分配调动员工的积极性。

7.组织各部门完成绩效指标库的设定,并对绩效指标库进行把关。

8.根据公司的情况,组织制定公司薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手...

人事专员 ¥7~10K/月 (4-8K/月) 渝中区-化龙桥 经验不限 11:52

月薪:¥7~10K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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重庆市大河马网吧

人事专员

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥7~10K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 餐饮
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
1:努力向上,刻苦工作,有一颗积极向上的心

2:完成上级交代的工作任务,服从领导安排

3:为公司招聘所需要的人才,筛选简历,补充公司新鲜血液

双休/人事/五险/5000+ ¥5~8K/月 九龙坡区-谢家湾 经验≥1年 11:17

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重庆赟博科技

双休/人事/五险/5000+

  • ¥5~8K/月
  • 九龙坡区-谢家湾
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 高中
  • 32以下
  • 1人
岗位职责:
真实双休,招聘方向

作息:9:00-12:00,13:30-18:00.周一至周五。/周末双休  节假日带薪休假



工作内容:

1、主要负责公司内部空缺人员招聘。(销售岗为主)

2、协助人事总监制定每月招聘计划。

3、邀约到面,面试接待,入职跟进。

4、协助行政部门完成其他工作。


职位要求:

沟通能力强,有过人事招聘经验,因为后边会有招聘目标制定,有激励政策,熟练使用各大招聘平台,优先考虑22-30岁(有电销招聘经验可放宽)。

人事专员 ¥5~8K/月 (4-5K/月) 渝北区-汽博中心 经验≥1年 11:16

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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七紫玲数字传媒

人事专员

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1.负责岗位信息发布、简历筛选与邀约到面,初试把关及用人部门复试后跟踪;

2.负责入离调转等各项手续办理、员工档案管理等员工关系版块工作;

3.完成上级交办其他工作。

任职资格:

1.大专及以上学历,人力资源管理、心理学、行政管理、劳动与社会保障等相关专业,优异者可不限专业;

2.有招聘、员工关系部分工作实操经验1年及以上,能够独立开展部分版块人力工作;

3.为人坦诚、上进,做事细心严谨,情商高,有较强的执行力和良好的抗压能力,不接受玻璃心;

4.熟练操作各类办公软件,能良好地撰写方案、通知等常用公文。

寸滩驻厂客服带队老师6千 ¥5~8K/月 13薪 江北区-寸滩 经验不限 11:16

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敏特 (由 宽阅服务外包 代为招聘,人力资源许可证)

寸滩驻厂客服带队老师6千

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 江北区-寸滩
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 40以下
  • 5人

五险 交通补助 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
带队老师

1. 负责现场求职者人员的接待安排工作;

2.负责处理员工的日常人事工作,员工入离职、薪酬社保、劳动合同录入管理、协调员工关系等人事相关工作; 

3.负责处理员工日常事故与纠纷,如工伤、特殊事件、突发事件的处理,跟进及汇报;

4.负责日常的客情关系维护,与合作客户、员工、保持良好沟通;

5.负责社保相关政策的咨询解答;

6.执行上级领导安排的其他事物性、临时性工作。

 ——————————

无责4000+绩效1000=5000+其他

 ——————————

任职资格

1. 年龄男女不限25-40岁,善于沟通、处事灵活

2. 熟练运用Excel

3. 有车优先考虑

4. 买五险

人力资源带队老师6000 ¥5~8K/月 13薪 渝北区-龙兴 经验不限 11:16

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敏特 (由 宽阅服务外包 代为招聘,人力资源许可证)

人力资源带队老师6000

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 渝北区-龙兴
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 38以下
  • 2人

驻厂客服

岗位职责:
就是接人面试,宣讲,引导体检,办理入职,签订合同手续,录入档案,工伤跟进汇总,厂区关系维护,厂区员工关系维护,异常处理,其他临时性工作。

 ——————————

无责4000+绩效1000=5000+厂区总入职人员提成+自己提成

 ——————————

任职资格

1. 年龄男女不限25-40岁,善于沟通、处事灵活

2. 熟练运用Excel

3. 有车优先考虑

4. 买五险

驻厂客服6000 ¥5~8K/月 13薪 江北区-寸滩 经验不限 11:16

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敏特 (由 宽阅服务外包 代为招聘,人力资源许可证)

驻厂客服6000

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 江北区-寸滩
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 汽摩零配件
  • 不限
  • 年龄不限
  • 2人
岗位职责:
驻厂带队老师——项目负责人

1. 负责现场求职者人员的接待安排工作;

2.负责处理员工的日常人事工作,员工入离职、薪酬社保、劳动合同录入管理、协调员工关系等人事相关工作; 

3.负责处理员工日常事故与纠纷,如工伤、特殊事件、突发事件的处理,跟进及汇报;

4.负责日常的客情关系维护,与合作客户、员工、保持良好沟通;

5.负责社保相关政策的咨询解答;

6.执行上级领导安排的其他事物性、临时性工作。

 ——————————

工资5000+其他

 ——————————

任职资格

1. 年龄男女不限25-40岁,善于沟通、处事灵活

2. 熟练运用Excel

3. 有车优先考虑

4. 买五险

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人事行政经理 ¥5.8~8.2K/月 渝北区-大竹林 经验≥6年 12:00

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万化源人力

人事行政经理

  • ¥5.8~8.2K/月
  • 渝北区-大竹林
  • 6年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司各类员工手册、各类规章制度的修订及实施

2、负责公司绩效考核体系的建立与完善

3、编制、执行公司人力资源计划,协助副总经理做好定员定编工作

4、协调有关部门做好本部绩效管理工作,组织实施公司部门员工业绩考核与年度综合考核

5、协助公司薪酬管理体系的建立与完善以及公司薪酬的日常管理工作

6、根据公司各部门员工需求情况,编制员工需求计划,选择员工的招聘途径;

7、对各部门提供的人员增补计划、申请单进行审核

8、根据各部门提出的年度培训需求,编制公司年度培训计划,经审批后执行;

9、安排和落实各项培训任务、组织培训实施,进行培训效果评估

10、负责公司各项...

KTV人事专员包吃住 ¥4~8K/月 九龙坡区-杨家坪 经验不限 11:09

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重庆江照月酒店管理

KTV人事专员包吃住

  • ¥4~8K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 不限
  • 28以下
  • 专业不限
  • 5人

包工作餐 免费包住 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、完成领导临时交办的其他任务。


任职要求:

1、高中及以上学历。

2、有1年及以上同岗位工作经验优先;

3、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。


此岗位为公司旗下KTV招聘,介意勿扰

人事行政 ¥7~12K/月 (6-10K/月) 九龙坡区-渝州路 经验不限 10:44

月薪:¥7~12K/月(底薪+提成)
底薪:6-10K/月

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抖上加传媒

人事行政

  • (底薪:6-10K/月+提成) ¥7~12K/月
  • 九龙坡区-渝州路
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 30以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 月休四天

岗位职责:
薪资福利:

1、底薪6000+绩效奖金+年底双薪

2、带薪年假,带薪病假及法定节假期

3、早十晚六

任职要求: 

1、年龄18~30岁,女性

2、半年以上相关工作经验,文秘、行政管理相关专业优先考虑

3、熟悉公文写作格式,熟练运用办公软件

4、工作认真仔细、责任心强、为人正直

岗位职责: 

1、负责公司各类电脑文档的编号,打印、排版和归档

2、报表的收编及整理,以便更好的贯彻和落实工作

3、日常招聘工作

人事 ¥5~7K/月 渝北区-加洲新牌坊 经验≥3年 10:44

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果仁传媒

人事

  • ¥5~7K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 33以下
  • 1人

五险

岗位职责:
1.根据公司战略发展进行招聘,制定招聘计划。

2.公司员工薪酬绩效以及规章制度的制作与落地。

3.员工入、离、调、转以及劳动合同事宜。

4.负责员工日常培训、协调并处理员工关系。

5.领导交代的其他事宜。

6.公司为各类板块招聘

任职要求:

1.大专及以上学历,人力资源相关专业优先。

2.2年以上同岗位经验,1年以上管理经验。

3.熟悉人力资源六大板块,有实操经验。

4.年龄24-35岁,成熟稳重;有责任心,做事踏实。

5.招聘能力强优先

薪资待遇:

1.上班时间:9.30-18.30  单休

2.薪酬5k-7k

3.购买五险

人事专员25岁+周末双休 ¥5~7K/月 (3-3.5K/月) 渝中区-化龙桥 经验≥1年 10:42

月薪:¥5~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-3.5K/月

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平安人寿保险

人事专员25岁+周末双休

  • (底薪:3-3.5K/月+提成) ¥5~7K/月
  • 渝中区-化龙桥
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 大专
  • 42以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 补充医疗保险 通讯补助 专业培训 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:

岗位职责:

1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;

3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;

4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;

5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;

6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);

7、领导交办的其他事情。

任职资格:

1、25--42周岁,大专学历,有工作经验优先考虑

2、热情积极、有爱心、有责任感、学习能力强;

3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力; 

      工作时间:早8:30-17:00周末双休,国家法定节假日正常休息。

人事专员 ¥6~8K/月 (3-4K/月) 沙坪坝区-大学城 经验不限 10:19

月薪:¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

投递职位 查看详情

星禾时代传媒

人事专员

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 35以下
  • 2人

五险一金 住房补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 一年两次调薪机会 人才奖励奖 每月团建

岗位职责:
岗位职责:


1、执行招聘计划,


2、维护拓展招聘渠道;


3、发布职位信息,收集简历,聘前测试和简历的初步筛选,安排面试;


任职要求:


1、年龄20-35岁,学历不限,有一年经验及以上者优先


2、对招聘网站等具有丰富的实践经验;


3、熟悉招聘流程及各种招聘渠道;


4、具有较强的是非判断能力,逻辑分析能力,够能准确把握好事务的重点。


5. 跟进新员工初期工作进度


薪资待遇:底薪3000加5%提成,综合工资6千至1万上不封顶。实习转正购买五险。

工作内容;主要是为本公司招聘内部人员。

上班时间:早上9点至下午6点,上六休一。

人事招聘 ¥4.8~8K/月 沙坪坝区-大学城 经验≥1年 10:49

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星禾时代传媒

人事招聘

  • ¥4.8~8K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 1年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 3人

周末双休 五险 住房补贴 生日礼金 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1.根据公司战略规划,制定并完成招聘计划;

2.完善和执行员工的激励和晋升机制;

3.建立和维护员工的关系管理,包括劳动合同管理、员工福利和社会保险等;

4.处理员工日常事务;

5.促进和维护良好的劳动关系,确保劳动法规和公司政策的遵守。

任职要求:

1.专科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业;

2.1年以上人力资源相关工作经验者优先;

3.熟练掌握各种HR管理知识,包括招聘、培训等;

4.良好的沟通和人际关系能力。

我们提供:

1.竞争力的薪资和丰厚的福利;

2.专业的培训和成长空间;

3.年轻有活力的工作环境;

4.灵活的工作时间和年轻化的管理。

人事专员 ¥3.8~7K/月 (3-5K/月) 沙坪坝区-大学城 经验≥3年 10:19

月薪:¥3.8~7K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

投递职位 查看详情

星禾时代传媒

人事专员

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥3.8~7K/月
  • 沙坪坝区-大学城
  • 3年及以上
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责:
岗位职责:

根据公司战略规划,制定和执行人力资源总体规划和招聘计划;

完善和执行员工的培训、考评、激励和晋升机制;

建立和维护员工的关系管理,包括劳动合同管理、员工福利和社会保险等;

监测和分析人力资源市场动态,建议和实施最佳人力资源实践和策略;

处理员工日常事务,包括但不限于劳动争议、员工咨询和支持等;

促进和维护良好的劳动关系,确保劳动法规和公司政策的遵守。

任职要求:

本科及以上学历,人力资源、心理学、管理学等相关专业;

1年以上人力资源相关工作经验,具有在大中型企业从事HR角色的经历者优先;

熟练掌握各种HR管理知识,包括招聘、培训、绩效管理、员工关系等;

良好的沟通和人际关系能力...

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招聘绩效主管 ¥5~7K/月 渝中区-大溪沟 经验≥3年 11:59

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水星家纺

招聘绩效主管

  • ¥5~7K/月
  • 渝中区-大溪沟
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 商超/批发/零售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险

岗位职责:
岗位职责:

1、参与制定与完善公司人事管理制度、体系和业务流程;

2、执行公司年度人事招聘计划,控制人力成本;

3、参与组织、协调安排公司的各种会议及大型活动;

4、熟悉劳动社会保险法

5、完成领导交办的其它工作。

    公司有员工餐,自费6元/餐,一荤两素

补充说明:

1.25岁以上,男女不限

2..精通人力资源管理,人事经理岗位工作经验2年以上

3.责任心、亲和力、沟通能力强

人事专员 ¥7~8K/月 (2.5-3.5K/月) 江北区-北滨路 经验不限 10:07

月薪:¥7~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3.5K/月

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重庆格子吧歌厅

人事专员

  • (底薪:2.5-3.5K/月+提成) ¥7~8K/月
  • 江北区-北滨路
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 娱乐/休闲/健身
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 20人
岗位职责:
岗位职责:

1、负责公司人事资料、合同等档案管理及各类文件;

2、负责招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作;

3、负责办理入职、调配、离职、劳动合同签订或续签等工作;

4、负责员工社保办理及相关证明打印;

5、负责员工考勤、绩效核算;

6、完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、中专及以上学历; 

2、服从分配,

3、性格沉稳,沟通能力强,具备责任感和事业心。

直招人事月休5天福利好 ¥4~8K/月 (4-8K/月) 南岸区-南坪 经验不限 09:55

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:4-8K/月

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重庆友山友水文化传媒

直招人事月休5天福利好

  • (底薪:4-8K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 体育
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 免费包住 提供餐补 交通补助 专业培训 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
一、岗位要求

1.年龄18到30,有经验者优先。

2.会电脑基本操作。

二、工作内容

通过网络渠道发布本公司招聘信息并跟进处理。

三、薪资待遇

底薪4k+提成(无责任底薪是2000加任务2人提成2000加奖励),月休五天,试用期七天,包住。

上班时间10:00-18:00(午休一个半小时),公司提供餐补和房补。

四、公司优势

1、公司氛围轻松、活跃、笔记本办公。

2、不定时团建、节假日福利、优秀员工旅游机会。

3、公司团队年轻、人情管理、望有志之士共同协作。

人力资源专员/助理 ¥5~8K/月 沙坪坝区-三峡广场 经验不限 09:47

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百序通科技

人力资源专员/助理

  • ¥5~8K/月
  • 沙坪坝区-三峡广场
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • IT服务/系统集成
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 交通补助 绩效奖金 定期体检

岗位职责:
工作职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、负责办理相应的社会保险等;

8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。


任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源、...

聘办公室人事双休 ¥5~8K/月 (3.5-6K/月) 南岸区-南坪 经验不限 06:57

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-6K/月

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远冠娱乐

聘办公室人事双休

  • (底薪:3.5-6K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 娱乐/休闲/健身
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 提供食堂

岗位职责:
岗位职责:


1、负责公司人员的招聘、储备、录用、转正、晋升等工作;


2、根据公司出勤、休假等考勤制度,负责出勤及休假信息的汇总、统计;


3、负责公司岗位招聘面试,入离职办理;


4、负责一些日常行政事务,配合上级做好人事行政方面的工作。


任职要求:


1、具有良好的沟通和协作能力;


2、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

运营助理 ¥4~8K/月 合川区-合阳城 经验不限 今天

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中鹰企业

运营助理

  • ¥4~8K/月
  • 合川区-合阳城
  • 不限
  • 人力资源专员/助理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 36以下
  • 2人

五险一金 双休 带薪年假 交通补助 通讯补助 生育补贴 零食下午茶 定期团建

岗位职责:
岗位职责:

1、负责对运营总监提供的职位进行多种渠道拓展、筛选合适的候选人进行面试邀约;

2、对意向的候选人进行通知、录用跟踪等;

3、记录运营总监不定期的管理培训;

4、完成上级安排的其他工作。

职位要求:

1、全日制大专以上学历(本硕优先) ,办公室基本办公软件操作熟练,有良好的语言表达能力;

2、热爱招聘工作,熟悉常规线上招聘渠道及招聘技巧;

3、能接受高强高压的工作节奏。

4、性格外向,责任心强,有上进心

5、抗压能力强,有很好的沟通能力

工作时间:

早上8:50-12:00 下午13:45-18:00 周末双休 法定休息

薪资待遇:

底薪+提成+绩效+奖金 平均综合4-10K及以上

行政人事主管 ¥5~8K/月 13薪 两江新区 经验≥3年 11:58

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蓝宝精玺防务科技

行政人事主管

  • ¥5~8K/月 13薪
  • 两江新区
  • 3年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 仪器仪表/工业自动化
  • 本科
  • 42以下
  • 1人

五险 带薪年假 节日礼金 生日礼金

岗位职责:
建立和发展工厂人力资源的程序和标准

• 提供在人力资源管理领域上的专业支持,在工作场所建立和执行人力资源政策和程序

• 建议和支持高层和一线经理有效的执行最佳人力资源实践

• 监控月度评估关键指标结果与预定标准的差异,并进行详细的分析作为月度回顾的一部份

• 在工厂内执行组织发展的流程和推动组织发展项目,包括人才管理,领导力发展,学习及发展,招聘选拔、绩效管理、敬业度和沟通等。确保达成蓝宝精玺的政策、法律和客户要求.

• 在工厂执行人才管理流程,以确保持续发展和达成企业目标

• 建立和发展员工业绩评估平台,通过促进公司各职能部门的监督评估和辅导能力,实现个人绩效和组织绩效之间的发展

• 不时地...

线上高薪人事 ¥5~8K/月 (3-3K/月) 南岸区-南坪 经验不限 今天

月薪:¥5~8K/月(底薪+提成)
底薪:3-3K/月

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重庆耀莱文化传媒

线上高薪人事

  • (底薪:3-3K/月+提成) ¥5~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 影视/娱乐/文化
  • 不限
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 2人

周末双休 朝九晚五 专业培训 绩效奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1.线上线下挖掘招募有潜力的主播

2、对招募和管理的主播进行日常开播的维护和运营

3、建立并开拓艺人资源库,完成招募目标;

4、跟进艺人的签约和反馈,处理沟通中遇到的问题,并提出解决方案。

任职要求:

1、有经纪人/电销/招生/招聘相关工作经验者优;

2、对直播行业了解较深,对直播行业感兴趣;

3、具备主播达人资源优先考虑。

岗位福利:

时间自由/无试岗期/居家办公/年轻化团队/

人事助理 ¥4~7K/月 南岸区-南坪 经验不限 今天

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中国人寿保险

人事助理

  • ¥4~7K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 人力资源专员/助理
  • 保险
  • 高中
  • 45以下
  • 专业不限
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 年底双薪

岗位职责:
岗位职责

协助上级进行招聘、培训、绩效管理等人力资源工作。

负责员工档案建立、信息更新和人事报表的编制。

办理员工的入职、离职和异动手续,确保流程合规。

积极参与并协助完善人力资源管理规章制度和工作流程。

完成上级领导交办的其他任务。

一: 职位要求

1: 人力资源管理、行政管理或相关专业大专以上学历。

2: 有相关领域工作经验,优秀应届生亦可。

3: 具备良好的沟通、协调能力和团队协作精神。

4: 具备一定的数据分析能力。

5: 对人事工作有浓厚兴趣。

二:岗位亮点

1: 产品优势:保险公司业务稳定,人事助理岗位在保险业务中起到重要支持作用。

2: 晋升说明:在人事助理岗位上表现优...


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