销售团队经理

岗位职责 职责相符度：5分 (高) /1人反馈

一、薪酬福利

1．无责底薪4-8K＋个人提成5%-12%＋团队提成1%-2%＋月度奖＋年终奖＋年底带薪年假，综合收入 2万＋，上不封顶，越努力，工资越高。能力优秀者，薪资可谈！！

2．工作时间：9:.00-18:00，午休两小时，法定节假日正常休息

二、工作内容：

1、通过电话网络等工具联系公司提供的精准客户资源，推广公司法律咨询服务；

2、在迅速熟悉公司产品及业务后，能带领团队完成销售目标。

3、组建卓越的销售团队，对培训和销售管理有独特的认知和方法，为团队持续培养和输出销售精英。4、带领团队成员完成每月销售目标。5、处理好团队成员心态及工作上遇到的问题，完成公司高层下达的工作任务并与各部门协调配合。

6、3年以上销售管理经验。

7、同行业薪资顶级。

三、任职要求：

年龄：25-38周岁

1、有相关电网销售业务板块优先。

2、勇于接受挑战，责任感强，对电网销售及销售管

理工作充满热情。

3、思维敏捷，勤奋主动，抗压能力强，具有良好的逻辑表达能力和学习能力。